Статьи

Как начать работать удаленно?

Возможность зарабатывать и строить карьеру вне зависимости от локации звучит заманчиво. Удаленная работа предлагает полную свободу перемещения и распоряжения собственным днем. Все, что для этого нужно - компьютер, доступ в интернет и навыки самоорганизации. 

Рассказываем, что такое удаленная работа, в чем преимущества и недостатки и какие сервисы и сайты помогут начать дистанционную карьеру. 

Что такое удаленная работа? 


Удаленная работа - это форма трудовых отношений, при которой работодатель и сотрудник находятся на значительной дистанции друг от друга, а вся коммуникация проходит через интернет. 

Удаленный сотрудник ничем не отличается от офисного. В отличие от фрилансера, он находится в штате и полноценно участвует в совещаниях и жизни компании. 

В чем плюсы и минусы удаленной работы?


В удаленной работе есть множество нюансов, которые нужно иметь в виду. 

Плюсы удаленной работы:

  • Свобода
Удаленный сотрудник может распоряжаться своим рабочим днем, как захочется. Главное, чтобы задачи выполнялись качественно и в срок, а руководство и коллеги могли связаться с дистанционным сотрудником в любой момент рабочего времени. 

  • Возможность путешествовать
Главный плюс удаленки - это возможность работать откуда угодно. Можно переехать в любую страну мира и совершать туристические поездки, при этом не теряя стабильный заработок. Некоторые европейские государства даже предоставляют визы на особых условиях для IT-специалистов. 

  • Самостоятельное планирование дня
Когда отпадает необходимость присутствовать в офисе по 8 часов в день, появляется больше возможностей для организации дня. Больше не нужно тратить время на сборы и дорогу туда и обратно - достаточно просто включить ноутбук и сразу приступить к работе. 

Минусы удаленной работы:

  • Адаптация 
Офисная атмосфера настраивает на особый лад. Оказавшись вне ее, сосредоточиться на рабочих задачах может быть сложнее. Однако, как отмечают многие удаленные работники, адаптация к новым условиям проходит быстро и занимает не более пары месяцев. 

  • Отсутствие движения
Работа на удаленке может обрезать физическую активность до минимума, что очень плохо сказывается на самочувствии. Чтобы поддерживать здоровье в норме, важно не забывать гулять на свежем воздухе, делать легкую зарядку или заниматься спортом. 

  • Чувство изоляции
Офисная жизнь наполнена общением с коллегами. Многие удаленные сотрудники признаются, что чувствуют себя более одиноко. Но это несложно исправить. Практически во всех крупных городах есть коворкинги, что отлично подойдет удаленщикам-путешественникам, а восполнить недостаток общения можно на встречах с друзьями. 

Где искать удаленную работу?


Множество работодателей ищут себе сотрудников, размещая вакансии на специальных сайтах для поиска удаленки или фриланса. Как правило, они ориентированы на IT-специалистов, маркетологов и дизайнеров, однако встречаются предложения и для экспертов в области бизнеса, бухгалтерского учета и юриспруденции. 

  • AngelList Talent. Это платформа, на которой разработчики и стартапы находят друг друга. Фрилансеры по всему миру любят этот сайт за множество уникальных вакансий, простую механику отклика и возможность связываться с работодателем напрямую.

  • Authentic Jobs. Дизайнеры, маркетологи, копирайтеры, программисты - на этом сайте найдутся возможности для представителей практически всех digital-профессий. Он заточен под поиск вакансий двух типов: freelance (разовые проекты) и remote (удаленная работа на постоянной основе). 

  • Contena. Это англоязычная биржа для копирайтеров, редакторов, переводчиков и контент-мейкеров. Если владение иностранным языком на хорошем уровне, присмотритесь к этому сайту как к отличному источнику интересных проектов. 

  • Freelancer. Это универсальная фриланс-биржа с более чем 1800 категориями для поиска работы. Среди них есть не только разработка, тестирование и дизайн, но и продажи, архитектура и даже медицина. 

  • PitchMe. Главное отличие этой платформы от всех прочих - это отсутствие необходимости откликаться на вакансии. Все, что нужно - это указать при регистрации навыки, и сайт сам предложит вашу кандидатуру подходящему работодателю.

  • ServiceScape. Это молодая, но быстрорастущая биржа также подходит для представителей практически всех интернет-профессий. Среди самых популярных вакансий - предложения для дизайнеров, переводчиков, копирайтеров и редакторов. 

  • PeoplePerHour. Этот крупный и очень популярный ресурс - маст-хэв для разработчиков, веб-дизайнеров и маркетологов. У сайта приятный дизайн и удобный фильтр для поиска вакансий. 

  • Working Nomads. По сравнению с другими сервисами, здесь вакансий немного. Зато все они качественные, проверенные и интересные. Сайт подойдет всем digital-специалистам. Можно подключить еженедельную рассылку с лучшими предложениями. 

  • Workana. Сайт рассчитан на южноамериканский и азиатский рынок, но доступен для фрилансеров со всего мира. Здесь удаленную работу найдут IT-специалисты, маркетологи, писатели, инженеры и менеджеры.